Coffee Morning, Mustari Bicara Kinerja, Kedisiplinan dan Loyalitas ke Pegawai Kominfopers Sulbar

TRIBUN-SULBAR.COM - Kepala Dinas Komunikasi Informasi Persandian dan Statistik (Kominfopers) Sulawesi Barat (Sulbar) Mustari Mula menekankan pentingnya kinerja, loyalitas, kedisiplinan dan kewajiban terhadap organisasi.

Hal tersebut disampaikan Mustari Mula pada Coffee Morning dan Gathering Dharma Wanita Persatuan Kominfopers Sulbar di halaman kantornya, Jumat (12/8/2022).

Kegiatan ini dirangkaikan dengan kegiatan Internalisasi Proyek Perubahan Pelatihan Kepemimpinan Nasional (PKN) Tingkat II Angkatan X Puslatbang KMP LAN, Kabid E-Government Dinas Kominfoperss Sulbar, Muh. Ridwan Djafar, yakni Rencana Kebijakan Sigit dan Rara".

"Jangan menuntut hak jika kewajiban tidak dilaksanakan. Kalau masih ada teman-teman ketaatannya masih rendah, saya kira itu pelanggaran. Untuk itu, berlakukan buatkan sanksi sesuai SOP,"tegas Mustari Mula di depan seluruh pegawai Kominfopers Sulbar.

Karena itu, Mustari mengajak seluruh pegawai membangun organisasi (Dinas Kominfoperss Sulbar) sesuai dengan jalur dan prosedur.

"Saling mentaati, menghormati dan memahami. Itulah prinsip-prinsip sebenarnya realitas Sipakalaqbi dan Sipakainga," ucapnya.

Terkait Proyek Perubahan PKN Kepala Bidang E-Government, Mustari mengarakan selaku pimpinan organisasi sangat mendukung hal tersebut.

"Apapun nama proyek perubahan itu untuk kepentingan organisasi mari kita dukung,"ucapnya

Menurutnya, proyek perubahan terkait kebijakan "Sigit dan Rara" diharapkan memberikan nilai baru terhadap manajemen organisasi di Dinas Kominfoperss Sulbar.

Terutama, dalam rangka pencapaian indeks SPBE secara keseluruhan karena menjadi indeks targer provinsi.

"Kebetulan beberapa indeks capaian provinsi melekat di Dinas Kominfopers. Salah satunya yang menjadi indeks target capaian provinsi itu adalah SPBE. Untuk itu SPBE harus didukung oleh semua OPD, bukan hanya Dinas Kominfopers saja,"tandasnya

Dalam proyek perubahan itu, Kepala Bidang E-Government mencoba meramu suatu formulasi bagaimana menciptakan semacam pedoman agar proses percepatan capaian target SPBE oleh OPD bisa dilakukan.

Tak hanya itu, dia juga menyampaikan bahwa dalam RPD Sulbar 2023-2026, capaian indeks SPBE pada 2026 ditargetkan 3,00.

Pada tahun 2021 capaian indeks SPBE 2,04, sehingga pada tahun 2022 capaian indeks SPBE ditarget 2,3.

"Adaikata terget 2,3 ini dipasang di bukit sana, maka semua OPD menuju ke sana tahun ini dengan 41 indiktor. Dari 42 OPD harus ada pedomannya apa yang menjadi penguatnya di OPD sehingga kita bersama-sama mencapai target itu tahun ini," tuturnya